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Manager la génération Z / Manager la diversité générationnelle

Formation

Tarif :
INTER : à partir de 600 € HT
INTRA : Nous consulter
Durée : 14 heures sur 2 jours
Groupe : De 6 à 10 personnes
Nous contacter : Tél: 02.51.94.08.31
relationsclients@afpiasolfi2a.fr
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Objectifs

Développer la connaissance des managers sur les différentes générations et sur eux même face à des

collaborateurs de générations différentes

 

S’approprier des clés de management et de communication pour bien travailler avec une équipe

multigénérationnelle

Prérequis

Expérience professionnelle en management

Contenu

 

Reconnaissance de la diversité et de sa richesse
       - Nous sommes tous différents (tests / cerveaux) : Identification de leurs propres fonctionnements
                 • Reconnaissance de la différence de l’autre, l'importance du respect de cette altérité
                 • L’importance de la complémentarité des équipes et de l’intégration des jeunes

 

La spécificité des jeunes générations
       - Une constante: le fossé générationnel porteur de stéréotypes et de préjugés dans les deux sens
       - Comprendre les spécificités des jeunes générations
                • Les caractéristiques de cette génération
                • La méconnaissance des codes de l’entreprise

 

Les conséquences pour les managers
       - En termes de management :
                • Les spécificités (une légitimité qui se gagne, management par projet….)
                • Des éléments constants pour tous les collaborateurs (le sens, la reconnaissance, le cadre)

       - En termes de communication :
                • Communiquer avec ouverture
                • L’accueil des désaccords
                • Expérimentations autour de situations conflictuelles - solutions pour y répondre.

 

 

Mise en application
        - Mises en situation, jeux de rôles. Expérimentation d’un travail participatif que les managers pourront

           reproduire avec leurs équipes.

 


 

Pédagogie

Expositive ; Démonstrative ; Interrogative ; Active

Type public

Manager ; Responsable ; Dirigeant( e )